[lightbox thumb=”http://dp3kb.brebeskab.go.id/wp-content/uploads/2024/09/WhatsApp-Image-2024-08-31-at-14.10.371-scaled.jpeg” type=”img”][dropcap color=”#” bgcolor=”#” sradius=”0″]B[/dropcap]rebes, 31 Agustus 2024 dilaksanakan Rapat Evaluasi Balai Penyuluhan KB di Gedung IDI Brebes. Rapat Evaluasi dihadiri oleh kepala Dinas DP3KB Bapak Drs. Akhmad Ma’mun, M.Si dan Sekretaris DP3KB Bapak Bambang Setiyawan, SP, M.Si dihadiri juga Bapak DULADI, S. Pd, M. Pd Kepala SMK Budi Utomo Brebes. Kasubbag Program dan Keuangan Istiyani Ratna Dewi, SE dan Kasubbag Umum dan Kepegawaian Ma’rifah Hidayati, A.Md
Pada sambutan bapak Kepala dinas menyebutkan beberapa konsep untuk berjalannya rapat ini diantaranya :
- Membentuk karyawan DP3KB
- Meningkatkan kemampuan kapasitas karyawan DP3KB motivasi kerja secara positif
- Informasi uptudate mengenai ASN
Ada bebrapa pokok Kinerja pada DP3KB diantaranya Pemberdayaan perempuan dan kependudukan serta keluarga berencana. Budaya kerja ASN untuk membangun ASN yang BerAkhlak. Kepala DP3KB menyampaikan juga bahwa DP3KB sebagai instansi pemerintahan untuk mewujudkan visi misi diperlukan budaya kerja apakah sudah layak dan sesuai. Semua komponen yg ada di DP3KB dari PNS, PPPK, THL dan Outsorching dengan budaya kerja yang baik maka solidaritas dan kinerja bisa lebih baik. Ketika THL dan OS diperlakukan tdk sesuai budaya maka kami siap melaporkan kepada pembinanya
Hasil survei quesioner mengenai kinerja THL dan OS mencapai 83 % artinya baik dan harapan kedepannya bisa lebih baik lagi. Pada sambutan Kasubbag Program dan Keuangan menjelaskan tentang Proses Pencairan Tenaga Non PNS. Pada sambutan nya DULADI, S. Pd, M.Pd selaku Kepala SMK Budi Utomo Brebes memiliki Motto tergerak, bergerak dan menggerakan. Beliau juga menyampaikan Budaya positif di lingkungan kerja diantaranya karyawan harus beriman dan bertaqwa, disiplin, etika dalam bekerja.
Serta Lima dasar kebutuhan manusia
- Bertahan hidup
- Kasih sayang dan rasa diterima
- Kebebasan
- Kesenangan
- Penguasaan
Dari sambutannya Bapak Sekretaris Dinas DP3KB menjelaskan bahwa Adanya THL dan OS karena perjanjian kinerja dengan BKKBN
Pada sambutan Kassubag Umum dan Kepegawaian menjelaskan tentang formasi pada CPNS